Programmes

Développer les capacités qui font avancer l’entreprise

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Une offre structurée autour des enjeux de l’entreprise

SAVVY réunit des programmes de formation professionnelle couvrant les principales capacités de l’entreprise, de la décision et de la performance aux opérations, au leadership et à la maîtrise des risques.

L’offre couvre les fonctions et responsabilités qui structurent le fonctionnement de l’entreprise : définir une direction, piloter la performance, développer l’activité, conduire l’exécution, maîtriser les risques et renforcer les capacités humaines et organisationnelles.

Chaque programme peut être déployé indépendamment ou articulé avec d’autres lorsque l’enjeu dépasse le périmètre d’une seule fonction.

“Together, we’re enabling organizations to unlock real business value from AI—faster, smarter, and at scale.”

Sam Johns

Managing Director at Route One

De votre besoin à la capacité

Un programme SAVVY part de la réalité du rôle, des enjeux de l’organisation et des capacités à développer.

01

Comprendre

Identifier les responsabilités, les enjeux et les situations professionnelles auxquelles la formation doit répondre.

02

Cibler

Définir les capacités prioritaires et le niveau de maîtrise attendu.

03

Construire

Adapter contenus, cas, exercices et modalités au contexte de l’organisation et des participants.

04

Mettre en pratique

Ancrer les acquis dans les situations professionnelles pour transformer la formation en capacité effectivement mobilisable.

Besoin d’autres

Programmes?

Votre besoin peut mobiliser plusieurs expertises.

Nous pouvons combiner nos programmes ou construire une réponse spécifique à vos enjeux.